理想を言えば、一発で転職先を見つけることができることかもしれませんが、そう簡単に転職先を見つけることができる可能性は低いです。
ですから、複数の病院に履歴書を提出することを考えて、あらかじめ履歴書を複数、作成をしておくといいでしょう。
しかしこの時、志望動機の欄と作成した日付については空白にしておくことです。
履歴書を提出するときに、書き入れるようにしましょう。

また、履歴書を作成して病院に提出する際には、その履歴書をコピーして、手元に保管をしておくことが大事です。
場合によっては、面接試験にコマを進めることができるかもしれません。
この時、履歴書に書かれている内容について、質問を受ける可能性もあります。
もし履歴書に書かれていることと異なることを答えると、面接官の心証が悪くなってしまう可能性もあるからです。

基本的に履歴書を作成するときには、手書きのものが使われます。
相手から指定のない限り、パソコンで作成をするのは、マナー違反に当たると思ったほうがいいでしょう。
また、黒の万年筆で履歴書を作成しましょう。
万年筆が手元にないという場合には、黒のボールペンで代用してもかまいません。

場合によっては、履歴書を作成しているときに、書き間違いをしてしまうこともあるかもしれません。
その場合には、やや面倒かと思われますが、一から履歴書を書きなおすようにしましょう。
修正液や二重線で消すということをしてしまうと、どうしても履歴書が汚いような印象をもたれてしまいます。
すると、第一印象が悪くなってしまいます。

退職願には、退職理由を書かないといけませんが、「一身上の都合により」で構いません。
逆に細かな都合を書くことは、退職願の書き方のマナーとしては、違反をしているということができるでしょう。
また、宛先として病院名を、自分の名前と両方書くことになりますが、名前が会社の名前よりも下に来るように書きしるすこともマナーとなりますから、注意をしましょう。
そして退職日についてですが、あらかじめ上司に報告をすることになります。

このときに、退職日をいつにするか、決めておくようにしましょう。
混乱のないように退職願を書くことです。

退職をするときには、退職願というものを提出することは、多くの人がご存知かと思われます。
しかし退職願については、いきなり提出するというのは、マナー違反であることを覚えておきましょう。
最初にあなたの上司に報告をして、いつ退職願を提出するかということを話し合って決めておく必要があります。
これをやっていないと、上司が、部下の管理ができていないということで、非難を浴びてしまうかもしれません。

退職願を提出したら、業務の引き継ぎをしっかりと行っておきましょう。
あなたが転職するとなれば、あなたの穴をほかの誰かが埋めないといけないということになってしまいます。
穴埋めの看護師がスムーズに仕事することができるように、引き継ぎはきちんと行っておくことをお勧めします。
できれば、業務フローなどについて、パソコンで作成をして、公認の看護師に渡しておくと、業務がやりやすくなるでしょう。